تازو ڏينهن ۾، اعلي درجه حرارت موسم کي خاڪي کي خاڪي جاري رکيو ويو آهي، ملازمن جي هنگامي پيغام جي جوابي واقعن کي اثرائتي واقعن کي اثرائتي واقعن کي وڌائڻ لاء. 16 آگسٽ تي، چنيشيو پال پاليسٽر هڪ اعلي درجه حرارت جي گرمي پد واري حصي ۾ هڪ تيز درجه حرارت واري فینٽ اسٽروڪ کي منظم ڪيو، اونهاري جي حفاظت جي پيداوار لاء هڪ مضبوط "حفاظتي نيٽ" ترتيب ڏيڻ.
10 آگسٽ 10th، چيئرمين ۽ جنرل مئنيجر جينگ جينگنگ کي ٻاهرين مزدورن ۽ اسان جي ڪمپني جي انسٽاليشن اهلڪارن لاء حفاظت واري ملاقات جو انتظام ڪيو. گڏجاڻي، چنگل نايللن جي سامان ۽ گلن جي تنظيمي واري لائنن جي انسٽاليشن تي جڙيل خطن کي ظاهر ڪيو ۽ واضح گهرجون پوريون ڪيون ويون آهن:
31 جولاء تي، چينگو پال پاليسينٽر ڪمپني تي، ايل ٽي ايم پيائلل ان انجنيئرنگ ٽيڪنالاجي ڪمپني جي چئلينج تي عمل ڪيو تربيت ڪيل تنظيمن جي معياري حل لاء عام طور تي تنظيمن واري مسئلي جي حل لاء گڏيل طور تي مشتمل هوندي آهي ته عام صنعتي فضيلاتي نظام لاء گڏيل نظام کي منظم ڪرڻ جي عملن کي لاڳو ڪرڻ. هن مضبوط ڪارڪنن جي ضرورتن کي بهتر بڻائڻ لاء مضبوط اهلڪارن کي بهتر بڻائڻ ۽ روزمره جي انتظام جو ڪم فراهم ڪيو.
"حفاظتي پيداوار واري مهيني" سرگرمي کي ختم ڪرڻ لاء سيا، عدالت جي ادارن ۾ "6سن" "6 تائين تعداد تي عمل ڪيو. 30 جون تي، تشخيصي قيادت واري گروهه جي بنياد تي ۽ سائيٽ جي معائنو جي بنياد تي ڪم ڪرڻ يا گهٽ ۾ وڌندڙ ماحول جي بنياد تي قائم ڪيل ماحول جي سطح تي، ڪم ڪرڻ يا گهٽائڻ جي لاء.
هي جون 22 هين "حفاظت جي پيداوار واري مهيني" ملڪ آهي. "6.24" 1988 ۾ "1928 جي سيفٽيشن جو تجربو ۽ سبق کي روڪڻ لاء، ۽ فائر حفاظت جي حفاظت کي مضبوط ڪرڻ لاء، ملازمن جي حفاظت کي مضبوط ڪرڻ، ۽ هڪ مضبوط" فائر وال "کي مضبوط ڪرڻ ۽ انهن جي فڪر جي حفاظت ڪرڻ. 24 جون تي، چنيشيو پال پاليسٽر نون ملازمن لاء هڪ فائر ڊرل ۽ پراڻي ملازمن لاء باهه جو مقابلو منظم ڪيو.
